Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Lider Managementul Talentelor
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Lider Managementul Talentelor dedicat și experimentat pentru a se alătura echipei noastre dinamice. În acest rol, veți fi responsabil pentru dezvoltarea și implementarea strategiilor de management al talentelor care să sprijine obiectivele organizaționale și să promoveze o cultură a excelenței și a dezvoltării continue. Veți colabora îndeaproape cu echipele de resurse umane și de conducere pentru a identifica nevoile de talent, a dezvolta programe de formare și dezvoltare și a asigura un proces eficient de recrutare și retenție. Candidatul ideal va avea o înțelegere profundă a practicilor de management al talentelor, abilități excelente de comunicare și o abordare proactivă în rezolvarea problemelor. Dacă sunteți pasionat de dezvoltarea oamenilor și doriți să contribuiți la succesul organizației noastre, vă încurajăm să aplicați.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Dezvoltarea și implementarea strategiilor de management al talentelor.
- Colaborarea cu echipele de resurse umane pentru identificarea nevoilor de talent.
- Crearea și gestionarea programelor de formare și dezvoltare.
- Asigurarea unui proces eficient de recrutare și retenție.
- Monitorizarea și evaluarea performanței angajaților.
- Promovarea unei culturi organizaționale pozitive și incluzive.
- Gestionarea bugetului pentru inițiativele de management al talentelor.
- Raportarea și analiza datelor privind managementul talentelor.
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență anterioară în managementul talentelor sau resurse umane.
- Abilități excelente de comunicare și relaționare.
- Capacitatea de a dezvolta și implementa strategii eficiente.
- Cunoștințe solide despre practicile de management al talentelor.
- Abilitatea de a lucra într-un mediu dinamic și în schimbare.
- Competențe analitice și de rezolvare a problemelor.
- Experiență în gestionarea bugetelor și resurselor.
- Studii superioare în resurse umane sau un domeniu relevant.
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care este experiența dumneavoastră în dezvoltarea strategiilor de management al talentelor?
- Cum ați gestionat anterior un program de formare și dezvoltare?
- Cum abordați provocările legate de recrutare și retenție?
- Puteți oferi un exemplu de succes în promovarea unei culturi organizaționale pozitive?
- Cum evaluați eficiența inițiativelor de management al talentelor?